Ammatillisten tutkintojen suorittamiseen sisältyy opiskelua koulussa ja käytännön työskentelyä aidoissa työympäristöissä. Voit opiskella työpaikalla koulutussopimuksella, oppisopimuksella tai oman työn ohella. Mikäli sinulla on jo riittävästi osaamista, voit osoittaa osaamisesi suoraan näytössä.
Tutustu avoimiin oppisopimus- ja koulutussopimuspaikkoihin tai työpaikkoihin Tiituksen Salpaus-Duuni-palvelussa.
Opintosi suunnitellaan yhdessä
Sinä ja opettajasi laaditte henkilökohtainen osaamisen kehittämissuunnitelman (HOKS) heti koulutuksen alussa. Sitä päivitetään koulutuksen edetessä. Henkilökohtaistamiskeskustelussa kartoitetaan:
- Mitä osaamista sinulla on jo entuudestaan? Esim. aiempia opintoja, työkokemusta, harrastuksissa hankittuja tietoja ja taitoja?
- Mitä osaamista sinulta puuttuu tutkintoosi liittyen?
- Miten hankit puuttuvaa osaamista?
- Millaisissa työpaikoissa voit hankkia puuttuvaa osaamista?
- Miten löydät sopivan työpaikan?
- Missä asioissa mahdollisesti tarvitset ohjausta opintojen aikana?
>> Tutustu henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelmaan tarkemmin
Kun tarvitset lisätietoja erilaisista mahdollisuuksista oppia työpaikalla, ota yhteyttä omaan opettajaasi tai opinto-ohjaajaasi. Käytännössä sinulle sopivin koulutusmuoto tai koulutusmuotojen yhdistelmä tarkentuu opintojen edetessä.
Tutustu myös alueen koulutustoimijoiden ja Hämeen kauppakamarin tuottamaan Työelämäyhteistyö - käsikirja opiskelijoille
Roolit ja tehtävät työpaikalla oppimisessa
Sinulla on tärkeä rooli työpaikalla oppimisesssa. Tukenasi ovat opettaja ja työpaikkaohjaaja.
Opiskelija
- Teet opettajasi kanssa henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelman (HOKS), jonka mukaan opintosi etenevät työpaikalla, oppilaitoksessa tai muissa oppimisympäristöissä.
- Jos henkilökohtaiseen suunnitelmaasi tulee muutoksia, keskustele niistä opettajasi ja tarvittaessa työpaikkaohjaajasi kanssa. Opettajasi kirjaa sovitut muutokset henkilökohtaiseen suunnitelmaasi.
- Pyydä palautetta kehittymisestäsi ja ota esille myös vastaan tulleet haasteet.
- Työpaikkaohjaaja ja opettaja auttavat sinua tavoitteidesi saavuttamisessa.
- Osaamisesi arvioimisesta sovitaan opettajan ja työpaikkaohjaajan kanssa. Osaaminen todennetaan näytössä.
Työpaikkaohjaaja
- Opettajasi on sopinut työpaikan kanssa, kuka toimii työpaikkaohjaajanasi.
- Ohjaajasi perehdyttää sinut työympäristöön ja työtehtäviisi ja työturvallisuuteen yhdessä muun työyhteisön kanssa.
- Työpaikkaohjaajasi ohjaa toimintaasi henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelmaan kirjattujen tavoitteiden saavuttamiseksi.
- Hän keskustelee kanssasi tavoitteiden toteutumisesta ja osaamisesi kehittymisestä. Hän kokoaa toimintaasi ja kehittymistäsi koskevaa palautetta myös muilta työntekijöiltä.
- Työpaikkaohjaaja on yhteyshenkilö opiskelijan, työpaikan ja oppilaitoksen välillä.
Koulutuskeskus Salpaus
- Koulutuskeskus Salpauksen opettaja varmistaa, että työpaikalla on mahdollista hankkia tutkinnon perusteiden mukaista osaamista.
- Opettaja laatii kanssasi henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelman, jossa olette sopineet, mitä osaamista hankit työpaikalla omaan tutkintotavoitteeseesi liittyen.
- Hän huolehtii tarvittavien sopimusten laatimisesta.
- Opettajasi vastaa ohjauksesta ja muista opintoihisi liittyvistä asioista yhdessä työpaikkasi työntekijöiden kanssa.
